Leistungen | Die Personalgewinner

Employer Branding

Wir schärfen Ihr Profil als Arbeitgeber: Denn wer die passenden Mitarbeiter für sich gewinnen möchte, muss zeigen, was ihn als Arbeitgeber so besonders macht. Mit authentischen Botschaften und kreativen Konzepten optimieren wir Ihre Personalkommunikation und geben Ihrer Arbeitgebermarke ein Gesicht. Mit passenden Bilderwelten, authentischen Botschaften und kreativen Ideen. Für einen unverwechselbaren Arbeitgebermarkenauftritt: Von der Stellenanzeige über den Karrierebereich Ihrer Homepage bis hin zur Social Media Kommunikation. Unsere Employer Branding Spezialistin Carolin Blank von der Agentur FACE! sorgt mit dem optimalen Kommunikationsmix dafür, dass die passenden Bewerber auf Ihr Unternehmen aufmerksam werden.

Unser Partner für Employer Branding im Netzwerk der Personalgewinner³: FACE! Employer Branding & Communication

Digitales Recruiting

Die besten Köpfe suchen nicht, sie wollen gefunden werden. Deswegen verlassen wir uns nicht nur auf die Veröffentlichung Ihrer Stellenangebote in unterschiedlichen Jobbörsen sondern gehen zusätzlich direkt auf die Suche nach passenden Kandidaten. In sozialen Netzwerken und über unser persönliches Netzwerk erreichen wir potenzielle Bewerber, die optimal auf Ihre ausgeschriebene Stelle passen. Unsere Spezialistin Sabrina Paul sorgt dafür, dass die Ansprache der Kandidaten zu Ihrem Unternehmen passt, der Erstkontakt zu einem positiven Erlebnis wird und der entscheidende Eindruck von Ihrem Arbeitgeber entsteht. Und ebnet so den Weg für die erfolgreiche Personalgewinnung.

Unser Partner für Direktansprache im Netzwerk der Personalgewinner³: Sabrina Paul

Personalauswahl und -management

Personalauswahl: Der richtige Mensch am richtigen Platz

Wir übernehmen in Absprache mit Ihnen die komplette Vorauswahl Ihrer Bewerber. Von der Sichtung und Bewertung der eingehenden Bewerbungen, über die Durchführung der Erstgespräche in unseren Räumlichkeiten, bis hin zur Priorisierung und Vorstellung der interessantesten Bewerber in Ihrem Haus. Selbstverständlich bewegen wir uns dabei immer im Rahmen der mit Ihnen abgestimmten Vorgaben und orientieren und uns an den von Ihnen vorgegebenen Kriterien. Und ebenso selbstverständlich treffen Sie die endgültige Entscheidung. Wir beraten Sie intensiv von der Profilerstellung bis zur Entscheidung.

Personalmanagement: Die Lösung im Anschluss an die Personalgewinnung

Wir unterstützen Sie in der erfolgreichen Personalarbeit. Denn wer die passenden Mitarbeiter für sich gewonnen hat, will sie genauso passend ins Unternehmen, ins Team und die Aufgaben integrieren und sie langfristig betreuen und entwickeln. Mit individuell zugeschnittenen Lösungen für jedes Unternehmen übernehmen wir das übergeordnete Personalmanagement, die Personalbetreuung und Administration. Sei es regelmäßig für einige Wochenstunden oder kurzfristig für ein Projekt oder eine Interimlösung – wir machen unseren Job, damit Sie sich voll und ganz auf Ihren konzentrieren können.

Unsere Partnerin und Ihre Ansprechpartnerin für die Themen Personalauswahl und -management im Netzwerk der Personalgewinner³: anna – MEHRWERT. MENSCH.

Natalie Lieder | Tel.: +49 1628583003 | E-Mail: Lieder@diepersonalgewinner.de